本报综合讯（记者 李永萍） 据《甘肃日报》消息，近日，张掖市高台县2025年首次职业技能等级认定工作在高台县宣化镇、合黎镇、南华镇、巷道镇4个考点同时开展，243名学员参加了家政服务员、保健按摩师、农艺工3个职业工种的理论知识考试和技能操作考核。
　　开展职业技能等级认定是甘肃省人社厅持续推进“产教评”技能生态建设，形成以企业、社会机构为主体的技能人才评价体系，为产业集群建设技能人才生态链、培养产业“新能人”的重要举措。2024年，甘肃省人社厅组织开展职业技能等级认定19.75万人次，比上年增长108.82%，办理证书14.36万人次，其中，高级工以上获证3.93万人，技师以上获证0.72万人。在专项职业能力考核工作中，全年完成专项职业能力考核1.97万人，新增考核项目42个，完成兰州牛肉拉面数字课程评审，兰州牛肉拉面制作已经申报人社部，确定为全国精品专项职业能力考核项目。
　　为了扩大社会化等级认定规模，让更多符合条件的求职人员和有一定技能基础的基层技能型工人持证上岗，甘肃省人社厅按照人社部“双随机、一公开”的要求，采用现场督导和远程督导相结合的方式，全年督导社会化等级认定9.15万余人次，专项考核1.79万余人次，坚持外部质量督导台账制度，强化质量督导结果运用，有力推动甘肃省技能人才评价工作更加科学规范，有效杜绝了评价机构走过场、滥发证等现象的发生。
　　据介绍，今年甘肃全省技能人才评价工作将围绕高质量充分就业和高技能人才建设两个核心，充分调动企业自主评价机构、社评机构、央企分支机构参与人社技能人才评价工作的积极性；健全和完善各类制度，优化评价流程，主动加强与河西地区的酒钢集团、金川集团等链主企业联系，为河西技能人才高地建设搭建平台。同时，对低空经济、新能源、新质生产力需开展技能评价的职业（工种）进行调研，探索指导部分链主企业开展“车间+考核”模式技能评价，让技能人才评价接地气、人才培养见实效。